Coronavirus - Covid-19

Zitat:

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Zitat von ABAS

Man koennte auch behaupten das Menschen bei Pandemien, wie Soldaten im Krieg, zum sterben da sind.
Der grosse Militaerfuehrer Kemal Atatuerk hat als Offizier im 2. Weltkrieg seinen Soldaten befohlen im
Kampf gegen die schaebigen Gegner der Entente Maechte heldenhaft zu sterben, weil sie zum geboren
wurden um zu sterben. Jeder Mensch wird geboren um zu sterben. Wer nicht geborem wurde, stirbt nicht!

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Solange das Durchschnittsalter der Toten bei 80 liegt und die meisten Toten zudem nicht gesund waren, besteht gar kein Anlass zur Furcht oder weitreichenden Maßnahmen.
Es gibt sehr viele Alte in der BRD, und die werden nun mal sterben.
Solange pro Tag nicht mehr als 300 daran sterben, ist es ein vernachlässigbares Virus.

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Zitat von Rabauke076

Denunziantentum in Vollendung !

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noch nicht ganz - es fahlt noch die versprochen Belohnung bzw eine Prämie anteilig an der Höhe des Bussgeldes oder so......:D

andererseits ich seh das regelmässig auch wenn Unbeteiligte Anzeige wegen falsch Parkens oder zu schnellem Fahren machen, es gibt sogar freiwillige Privatpersonen die sich mit nem Handblitzer auf die Jagd nach "Raser" machen sogar unentgeltlich.......man darf dem Pöbel einfach keine Macht geben........

Zitat:

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Zitat von pixelschubser

Bei uns im Laden drehen sie jetzt komplett durch.

Ab kommender Woche dürfen/müssen ausschliesslich FFP-Masken getragen werden. Verstösse gegen diese Maskenpflicht werden geahndet. Bei den Leiharbeitern beim zweiten Vergehen, beim Stammpersonal beim Dritten. Da liegt ein Gerücht in der Luft, dass auch gekündigt werden soll. Muss ich mal den Betriebsrat noch dazu befragen.

Es werden feste Teams gebildet - findet also keine Rotation der Arbeitsstellen mehr statt. Heisst, einmal ein Scheißjob - immer ein Scheißjob. Man will auf diesem Weise den Infektionsweg nachvollziehen.

Sämtliche alternativen Mund-Nase-Bedeckungen sind nicht gestattet.

Nun meine Überlegungen dazu:
1. FFP und die Trage- und Erholungszeiten. Sind ja im Arbeitsschutzrecht gesetzlich verankert. z. B. Ohne Ventil 75 Minuten tragen, 30 Minuten Erholungspause.

Wie wollen die dass bei der dünnen Personaldecke handhaben?

2. Feste Teams mit ständig wechselnden Leiharbeitern?

3. Ausserhalb des Betriebes stehen ALLE nach Feierabend zusammen und quatschen noch. Es gibt Fahrgemeinschaften, die nicht die gleichen oder ähnliche Arbeitsstellen haben.

4. Alle Pausen- und Umkleideräume werden gemeinschaftlich genutzt.

5. Wir haben Kollegen mit Vorerkrankungen. Wie und wo sollen die arbeiten?

6. Ansich dürfte kein Berliner mehr bei uns arbeiten. Tun sie aber.


Offizieller Grund für diese Maßnahmen ist, dass in einer Betriebsstätte in Berlin angeblich 80 Leute mit Corona infiziert wären. Wenn das so wäre, stünde es breit in den Medien. Schließlich beliefern wir Euch ja jeden Tag.



Wollte ich nur mal mitteilen, was für Auswüchse dieser Irrsinn langsam annimmt.

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Spürst du nicht ein Kratzen im Hals? Geh lieber zum Arzt und lass dich krankschreiben. Sie wollen es offensichtlich so. Ich gönn mir nächste woche auch ein paar Tage extra Urlaub.

... https://bilder.bild.de/fotos/aaa-vid...ild/1.bild.jpg ….

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Zitat von pixelschubser

Bei uns im Laden drehen sie jetzt komplett durch. .

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.. was für ein Laden denn ?? ..

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Zitat von Klopperhorst

Nicht "Bespaßung" ist der Grund, sondern die Temperatur.
Viren breiten sich schneller aus, wenn der Kehldeckelschließreflex durch niedrigere Temperaturen verzögert ist, sie also leichter in die Bronchien eindringen können.
Auch im März gabs aber keine saisonal unnormale Übersterblichkeit, 2018 starben weitaus mehr an der Grippe, als am fürchterlichen Corona-Virus, das für Knallchargen wie euch in einer Liga mit Ebola und dem Schwarzen Tod spielt.

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Hinzu kommt, dass sie derzeit so viele Tests machen, dass die natürlich auch mehr positive Ergebnisse haben.

Bei uns im Laden findet Ende des Monats ein freiwilliger und kostenloser Test für alle Mitarbeiter statt. Bei einem Preis pro Test von etwa 130 Euro zzgl. Laborkosten und etwa 100 Mitarbeitern pro Schicht...üppig, was der Konzern so raushauen kann.

Bei der Coronasonderzahlung gaben die sich nicht so freigiebig.

Zitat:

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Zitat von Deutschmann

Dafür hat heute im Morgenmagazin so ein Gesundheitstyp ein neues Horrorszenario an die Wand gemalt. Wenn sich jetzt in der Saison Influenza und Corona verschmelzen .... :D

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Nun zum einen kann man sich gegen Grippe impfen lassen. zum anderen helfen die Coronamassnahmen auch die Ausbreitung der Grippe einzudämmen.

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Zitat von Politikqualle

.. was für ein Laden denn ?? ..

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Ich wiederhole mich nicht ständig. Hättest Du aufgepasst, wäre diese Frage völlig überflüssig.

Zitat:

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Zitat von pixelschubser

Hinzu kommt, dass sie derzeit so viele Tests machen, dass die natürlich auch mehr positive Ergebnisse haben.

Bei uns im Laden findet Ende des Monats ein freiwilliger und kostenloser Test für alle Mitarbeiter statt. Bei einem Preis pro Test von etwa 130 Euro zzgl. Laborkosten und etwa 100 Mitarbeitern pro Schicht...üppig, was der Konzern so raushauen kann.

Bei der Coronasonderzahlung gaben die sich nicht so freigiebig.

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immeroch ca 1Mio mal billiger als den Laden über längere Zeit dicht zu machen we zB bei dieser Tönnies Schlachterei.
wirtschaftliche Unternehmen entscheiden nicht nach Ideologie weder nach der eine noch nach der anderen Seite, da stehen immer marktwirtschftlich begründete Argumente im Vordergrund.

Zitat:

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Zitat von Trantor

Nun zum einen kann man sich gegen Grippe impfen lassen. zum anderen helfen die Coronamassnahmen auch die Ausbreitung der Grippe einzudämmen.

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Die von der Natur zum Abschuss freigegeben Leute sterben dann eben ein paar Wochen später.
Als ob man das natürliche Sterbealter durch "Maßnahmen" endlos aufschieben könnte.

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