
Zitat von
Empirist
Muss das ernsthaft mit einem rassistischen Ausdruck sein?
Das sind zwei unterschiedliche paar Stiefel.
Die strafrechtliche Sache läuft weiter, vielleicht sogar mit begründetem öffentlichem Interesse. Sowohl das Hotel, als auch der Angestellte könnten aber auf dem zivilen Klageweg noch vorgehen, zum Beispiel entstandene Kosten einfordern und/oder Schadensersatz für verursachtes Leid.